Alle Trondheims sykehjem er livsgledehjem!

Alle Trondheims sykehjem er livsgledehjem!

Den 27. november var sertifiseringsdag på langtidsavdelingen på Nidarvoll helsehus. De besto med god margin, og dermed er alle sykehjemmene i Trondheim kommune sertifisert som livsgledehjem.

En glad livsgledegruppe og sertifisører fra Livsglede for Eldre

 

Mer glede i hverdagen

Det var god stemning da avdeling D på Nidarvoll helsehus skulle i ilden på sertifiseringsdagen. Sertifisørene møtte en spent gjeng, som hadde jobbet godt med å få implementert livsgledearbeidet i rutiner og prosedyrer. De har vært flinke til å gjennomføre aktiviteter sammen, og har som resultat blant annet oppnådd bedre samhold blant ansatte. Hverdagene er nå mer fylt med glede, noe de tre fra brukerrådet som var med på sertifiseringsdagen også kunne bekrefte. De var så fornøyde med hvordan Nidarvoll Helsetun (avdeling D) ivaretar beboernes psykososiale, åndelige og kulturelle behov.

Sang, musikk og firbeint besøksvenn

Ved omvisning i avdelingen var det masse bilder av aktiviteter beboerne har vært med på. De hadde også besøk av besøkshund fra Røde kors når vi var på omvisning, og møtet med hunden var til stor glede for beboerne. I avdelingene var både piano og gitar, og de har fått til et godt system for å ivareta beboernes kriterier om å få både frisk luft og individuell aktivitet ukentlig.

De ansatte på avdeling D på Nidarvoll kan være stolte av den gode jobben de har gjort. Vi gratulerer!

 

Avspark for Livsgledehjem på Helgeland

Avspark for Livsgledehjem på Helgeland

I høst ble Vefsn som første kommune på Helgeland med i sertifiseringsordningen Livsgledehjem, og den 20. og 21. november ble det markert med kickoff for de ansatte på Fru Haugans hotell i Mosjøen.


Fra venstre: sertifisør Annbjørg Lyngås, livsgledekonsulent Kirsti Otervik og sertifisør Gry Oanes Solbakken

 

Ivrige ansatte

Sertifisørene fra Livsglede for Eldre møtte en ivrig gjeng med ansatte fra Vefsn sykehjem og Fredlundskogen begge dagene. Flere inviterte fra nærmiljøet hadde også tatt turen for å få mer informasjon om hva sykehjemmene skal i gang med, og det samme hadde flere representanter fra omliggende kommuner gjort.

 

Får oppfylt lovpålagte krav

Karin Ingebrigtsen, enhetsleder i Vefsn kommune, ønsket velkommen. Ingebrigtsen har vært primus motor for å innføre Livsgledehjem i kommunen, og på kickoff understreket hun at systemet Livsgledehjem bidrar til at de får oppfylt lovpålagte krav på psykososiale behov som beboerne har. Slik sikres den personsentrerte omsorgen på en god måte. Deretter holdt sertifisørene Gry Oanes Solbakken og Annbjørg Lyngås innlegg om hva et livsgledehjem er, og hvordan det kan åpne sykehjemmene enda mer mot nærmiljøet.

 

Livsgledekonsulentene fikk ordet

Livsgledekonsulent Kirsti Otervik snakket om hvorfor hun hadde sagt ja til denne oppgaven. Hun brenner for saken, og ser at dette arbeidet går rett inn i folkehelsetenkningen i kommunen. Åse Bente Mikkelborg, som er livsgledekonsulent i Bodø kommune, fortalte hvordan dette arbeidet hadde gjort en stor forskjell på alle sykehjemmene i Bodø, og kom med mange gode eksempler som Vefsn kommunen kan ta med seg videre. 

Vi gratulerer med to vellykkede kickoffer, og ser frem til videre samarbeid!

 

En lydhør forsamling

Enhetsleder Karin Ingebrigtsen har tatt på seg livsgledebrillene

Livsgledekonsulent i Bodø, Åse Bente Mikkelborg

Et nytt tilbud for hjemmeboende eldre på Hitra

Et nytt tilbud for hjemmeboende eldre på Hitra

Nå får eldre på Hitra mulighet til å spise og gjøre ulike aktiviteter sammen med andre hver onsdag.
(For å lese artikkel, klikk på bildet nedenfor)

Et nytt tilbud for hjemmeboende eldre på Hitra starter neste uke. Det er Hitra frivilligsentral, Hitra kommune og Livsglede for eldre Hitra som står bak det de har kalt for «Hjerte-treff».

Les hele artikkelen fra Lokalavisa Hitra-Frøya  (pdf)
SE ARTIKKEL

Sykehjem + bilforhandler + livsgledebarnehage = Livsglede

Sykehjem + bilforhandler + livsgledebarnehage = Livsglede

Når en bilforhandler i Narvik samarbeider med et bo- og servicesenter og en livsgledebarnehage, kan det mest fantastiske oppstå – nemlig Livsglede


Foto: Nordvik Toyota / DroneNord


Alle eldre fortjener en god og meningsfull hverdag
mener Toyota Nordvik, og dette er vi hjertens enige i. Toyota Nordvik sin avdeling i Narvik, tar jevnlig med beboere fra sykehjemmene i byen på en kjøretur. Denne gangen var det beboerne på  livsgledehjemmet Ankenes bo- og servicesenter som fikk være med på et eventyr i Narvik i samarbeid med Livsglede for Eldre.

 


Foto: Nordvik Toyota / DroneNord

 

Turen gikk til livsgledebarnehagen Beisfjord FUS barnehage hvor de grillet og hvor latteren lå løst sammen med barna.


Foto: Nordvik Toyota / DroneNord


Nye vennskap og minner skapes, med grillkos og fine opplevelser


Foto: Nordvik Toyota / DroneNord

 

Det rapporteres om en helt fantastisk tur, og alle gleder seg til neste gang! 

Finnmarks to første livsgledehjem

Finnmarks to første livsgledehjem

Vadsø bo- og omsorgssenter og Sykestua/korttids- og lindrende enhet i Vadsø ble sertifiserte som livsgledehjem i forrige uke. Finnmark har dermed fått sine aller første livsgledehjem!

 


Til venstre: Livsgledegruppa på Sykestua/kortids- og lindrende. Til høyre: Livsgledegruppa på Vadsø bo- og omsorgssenter

 

Bedre dager i lag

De ansatte har jobbet godt og systematisk over tid med kriterier og prosedyrer, og resultatene ble stolt vist frem på sertifiseringsdagene. Både ledere og ansatte forteller at de samarbeider bedre på tvers av avdelingene etter at de begynte med livsgledearbeidet. De gjennomfører aktiviteter sammen, noe som skaper bedre samhold. Arbeidsdagene fylles dermed med innhold, trivsel og arbeidsglede for alle ansatte. – Vi sier helt enkelt at vi har fått bedre dager i lag, sier leder under sertifiseringsdagen. Ansatte opplever også at de har blitt bedre kjent med hver enkelt beboer, noe som gjør at de nå kan tilby aktiviteter som er tilpasset hver enkelt, på bakgrunn av livshistorien deres. Det gir livsglede, meningsfulle dager og gode øyeblikk for den enkelte beboer – og, ikke minst, for de ansatte!

 

 

Når beboer har det godt, har de ansatte det godt!
Ansatt i Vadsø

Involvering av skole og SFO

Begge virksomhetene i Vadsø har et utbredt og godt samarbeid med SFO og videregående elever fra VK1 og VK2. Elevene er på sykehjemmet flere ganger i uken, og skaper god trivsel for både beboere, ansatte og seg selv. I møtene mellom generasjoner oppstår mange magiske øyeblikk og gode samtaler.

Livsglede for Eldre gratulerer Vadsø kommune med sine to livsgledehjem!

Kickoff i Bjugn

Ansatte ved Bjugn helsesenter startet sist uke prosessen med å bli et sertifisert livsgledehjem, og 1. november var det kickoff for de ansatte i kantina på helsesenteret.


Det ble folksomt i kantina på Bjugn helsesenter

Kickoff
Dagen startet med et nydelig musikalsk innslag, med fin sang og pianospill av Sara Ulset. Varaordfører Hans Eide og helsesjef Bente Kristiansen ønsket de fremmøtte hjertelig velkommen, før sertifisør Annbjørg Lyngås tok over og ledet dagen. Randi Andersen, livsgledekonsulent i Roan kommune, hadde et inspirerende innlegg om sine erfaringer med livsgledearbeidet. Hun fortalte om hvordan de jobber på Roan sykehjem, som ble livsgledehjem tidligere i år, og om alt det de ansatte har fått til siden de ble med i sertifiseringsordningen høsten 2017.

Livsgledekonsulent
Som del av sertifiseringsprosessen har Bjugn kommune nettopp ansatt livsgledekonsulent Anna Lyngstad, som også er folkehelsekoordinator. – Jeg er spent og ivrig på å ta fatt på den nye rollen som livsgledekonsulent. Det passer jo dessuten perfekt sammen med folkehelsesatsingen i kommunen, sa Lyngstad.

 

Ansatte fra Bjugn ga tilbakemeldinger om at det ble en inspirerende kickoff, og at de gleder seg til å komme i gang med livsgledearbeidet. Vi ønsker lykke til i prosessen!

Bildegalleri:

Knytter bånd på tvers av generasjoner: – Barna får kjenne på gleden av å glede andre

Knytter bånd på tvers av generasjoner: – Barna får kjenne på gleden av å glede andre

I en artikkel i barnehage.no, fortelles det om hvordan Gnist Myklebust i år ble livsgledebarnehage. Dette innebærer at de gjennomfører ulike aktiviteter for å glede andre, blant annet å besøke de eldre på omsorgssenteret og beboerne på dagsenteret i nærheten av barnehagen.


Foto: Skjermdump fra barnehage.no


Spre Livsglede

Leder i barnehagen, Ann-Kristin Bøe Myklebust, forteller at de vil spre livsglede i nærmiljøet vårt, mellom generasjoner og innad i barnehagen. Gjennom prosjektet ønsker vi at barna skal få styrket selvbildet gjennom å gjøre noe godt for andre. Det fortelles at både barna og de eldre setter pris på disse generasjonsmøtene, og at de eldre blir veldig glade når barna kommer på besøk og at tillit etableres veldig fort.


Forsetter besøkene
Selv om livsglede er hovedtema for dette barnehageåret kommer ikke Gnist Myklebust til å gi seg som livsgledebarnehage når året er omme. Vi kommer til å fortsette med besøkene. Det er veldig givende både for oss i barnehagen, og de vi besøker, sier Ann-Kristin Bøe Myklebust. Vi ser på barna at det gleder dem å glede andre, avslutter hun. Dette er noe som gleder oss i Livsglede for Eldre enormt.


Foto: Skjermdump fra barnehage.no

Les full artikkel hos barnehage.no: https://www.barnehage.no/artikler/knytter-band-pa-tvers-av-generasjoner-barna-far-kjenne-pa-gleden-av-a-glede-andre/477724

Tre livsgledehjem i Narvik

Tre livsgledehjem i Narvik

I oktober har Ankenes bo- og servicesenter, Oscarsborg bo- og servicesenter/Villa Solborg og Ellas Minne bo- og rehabiliteringssenter blitt de tre første sertifiserte livsgledehjemmene i Narvik.

Narvik kommune sitt verdigrunnlag er raus, stolt og nytenkende. Disse verdiene gjenspeiles i de nye livsgledehjemmene i Narvik, og sertifisørene fra Livsglede for Eldre ble møtt med stor nordnorsk raushet. De ansatte har jobbet hardt med å sette livsgledearbeidet i system, jobbe etter de ni livsgledekriteriene og dokumentere arbeidet som gjøres. På sertifiseringsdagene viste de stolt fram resultatet av det personsentrerte arbeidet de har lagt ned.

Ikke minst er institusjonene nytenkende i sitt arbeid, blant annet i måten de involverer nærmiljøet på. Et eksempel blant mange er samarbeidet med den lokale Toyota-forhandleren. Ansatte fra Toyota stiller opp med biler og sjåfører, møter opp på sykehjemmene, tar med seg beboere og ansatte og kjører dit beboeren ønsker å dra, enten til en kafe, til barndomshjemmet, på hockeykamp eller på fjelltur. Dette er populært, både blant de ansatte på Toyota, beboerne og de ansatte på institusjonene. Andre bilforhandlere stiller også opp når sykehjemmene i Narvik trenger det.

Samarbeidet med videregående skole er også strålende i Narvik. Skolen ble spurt om å lage solide utemøbler i gammel stil, og sykehjemmet fikk hva de ønsket seg. Dette ble i tillegg starten på en suksessrik elevbedrift.

 

Flotte utemøbler laget av elever på videregående skole

Å jobbe med livsglede gir meg som ansatt lyst til å gå på jobb!

Ansatt, Ankenes BOS

Sertifisørene har inntrykk av at det er mye positiv kultur på avdelingene. Ledelsen preges av tydelighet og engasjement, og har stort fokus på kvalitetsforbedring. Livsgledehjemmene i Narvik har jobbet godt med sine prosedyrer og etablering av system det siste året. Livsglede for Eldre gratulerer Ankenes bo- og servicesenter, Oscarsborg bo- og servicesenter/Villa Solborg og Ellas Minne med sertifiseringen!

 

 

Livsglede for Eldre gratulerer Ankenes bo- og servicesenter, Oscarsborg bo- og servicesenter/Villa Solborg og Ellas Minne bo- og rehabiliteringssenter som sertifiserte Livsgledehjem. 

Kvalitet, struktur og ledelse = suksess!

Kvalitet, struktur og ledelse = suksess!

22. oktober 2019 ble Svelvik sykehjem sertifisert som Livsgledehjem. Ledelse og ansatte ved sykehjemmet forteller at Livsgledehjem som verktøy har vært svært nyttig, for både beboere og ansatte.
Ansatte ved Svelvik sykehjem og sertifisørene fra Livsglede for Eldre.

 

En naturlig del av lokalsamfunnet
På sertifiseringsdagen fortalte ledelsen at Livsgledehjem som verktøy har vært veldig nyttig. De ansatte får brukt flere sider av seg selv, og de blir mye bedre kjent med pasientene enn før. Alle pasienter tas med i livsgledearbeidet, også de sykeste. Livsgledegruppa forteller at de har blitt flinkere til å reflektere over arbeidet, og de opplever at omdømmet i nærmiljøet har blitt styrket. Det har også medført at Svelvik sykehjem har blitt åpnere og en mer naturlig del av lokalsamfunnet.

Sertifisørene fra LFE sier at kvalitet, struktur og god ledelse har vært de største suksessfaktorene i Svelvik. De har jobbet effektivt og målrettet gjennom sertifiseringsprosessen, og vært flinke til å lære hverandre opp underveis.

 

En ansatt har satt ord på hvordan personsentrert omsorg blir ivaretatt gjennom livsgledekriteriene i et dikt, som kan lastes ned. Dikt om livsglede

 

«Livsgledekonseptet er en gavepakke. Det gjør det enkelt å være leder. Det har blitt stor endring i måten å bli kjent med pasienten på. Det har også blitt lettere å kommunisere med pasienten for alle. Alle pasienter blir inkludert, og alles psykososiale behov blir dekket».
– Enhetsleder, Svelvik sykehjem

 

Livsglede for Eldre gratulerer Svelvik sykehjem som sertifisert Livsgledehjem. 

Livsglede både for beboer og ansatte

Østre Toten sykehjem og Kapp bo- og servicessenter ble 24.10.19 sertifserte livsgledehjem. 


En fornøyd livsgledegruppe etter at sertifiseringen.


Mer Individuelt fokus og helhetlig omsorg.
Disse to virksomheten blir fra 2020 èn virksomhet da de flytter inn i nytt sykehjem. Ledere forteller at sertifiseringprosessen har vært med å samle disse to virksomhetene og hjulpet dem på veien til å bli èn virksomhet. Arbeidet med vil gi mulighet for å skape magiske øyeblikk i nye omgivelser.

 

Livsglede både for beboer og ansatte
Ved å sette personsentrert omsorg i system gir det beboerne forutsigbarhet og økt brukermedvirkning. Aktivitetene blir tilpasset hver enkelt beboer på bakgrunn av dens interesser og ønsker. Det skaper trygghet og økt livskvalitet for den enkelte. Ansatte forteller at de nå har en større fellesskaps forståelse som gir arbeidsglede og engasjerte ansatte.  Ledere forteller at ved at de nå har blitt sertifisert som livsgledehjem gir det et kvalitetsstempel på tjenesten og det styrker omdømmet.

 

Livsglede for Eldre gratulerer Østre Toten sykehjem og Kapp bo- og servicesenter som sertifisert Livsgledehjem. 
Gjerdrum i startgropa

Gjerdrum i startgropa

De ansatte ved Gjerdrum bo- og behandlingssenter startet denne uken prosessen med å bli et sertifisert livsgledehjem. På kickoff i Gjerdrum kulturhus fikk de en innføring i hva den kommende sertifiseringprosessen innebærer.


Foredrag fra et erfarent livgledehjem hører med på en slik dag.

Sertifisør Kaja Solhaugen, livsgledekonsulent Kari Homble og rådmann Frits Arne Eriksen ønsket velkommen og innledet dagen. Deretter fikk de fremmøtte høre erfaringer fra et erfarent livgledehjem, da virksomhetsleder Liv Busland og hovedlivsgledeansvarlig Ania K. Hagerupsen fra Åskollen bo- og servicesenter i Drammen holdt et inspirerende innlegg. De fortalte hvordan Åskollen har jobbet med livsgledearbeidet, og om de gode effektene arbeidet har gitt.

Gjerdrum bo- og behandlingsenter sine ansatte viste et stort engasjement på kickoffdagen, og fortalte at de gleder seg til å gå i gang med sertifiseringprosessen.

 


Sertifisør Kaja Solhaugen, livsgledekonsulent Kari Homble og rådmann Frits Arne Eriksen sto for innledningen av dagen.

 

Livsglede for Eldre ønsker Gjerdrum bo- og behandlingssenter lykke til i sertifiseringprosessen!

 

Rekruttering til eldreomsorgen

Rekruttering til eldreomsorgen

1.års sykepleiestudenter fra Universitetet i Sørøst-Norge gjennomførte i september «Livsglede for eldre» dag på Solberglia sykehjem i Nedre Eiker som del av sin praksis.


Bilder fra Nedre Eiker kommune

 

Når 1. års sykepleiestudenter fra Universitetet i Sørøst-Norge var på besøk hos Solberglia sykehjem, ble det gode samtaler rundt bordene, sosialt samvær og stell av negler. Solberglia sykehjem takket for fint opplegg til glede for beboerne.

 

Bilder fra dagen:

 

Om Livsglede for eldre sitt arbeid med høgskole og universitet

Livsglede for Eldre ønsker å rekruttere fagfolk til eldreomsorgen, med fokus på muligheter, ressurser og glede. Vi vil bidra til å øke studentengasjementet, og ønsker at flere vil jobbe i eldreomsorgen etter endt utdanning.

Livsglede for Eldre underviser gjerne om mulighetsrommet som ligger i systematisk personsentrert omsorg, og om samarbeid mellom institusjon, nærmiljø, pårørende og frivillighet. Vårt hovedfokus er helsefaglige utdannelser med praksis i sykehjem.

Vi inviterer studentene med som frivillige ressurser i skolens nærmiljø. Gjennom studentdrevne lokalforeninger får studentene brukt interesser og kunnskap i hyggelig møter og aktiviteter sammen med hjemmeboende eldre eller sykehjemsbeboere.

Kilde: https://livsgledeforeldre.no/vart-arbeid/prosjekter