Stangnes sykehjem sertifisert som livsgledehjem

Stangnes sykehjem sertifisert som livsgledehjem

Sertifisørene Mette Schultz og Knut Wetting ble møtt av ei engasjert livsgledegruppe på sertifiseringsdagen til Stangnes sykehjem 19. oktober.

Ivrige ansatte med ny giv

Det siste året har ansatte jobbet mot sertifisering. Livsgledegruppa presenterte hvordan de jobber med livsgledekriteriene, og på Stangnes har det vært besøk fra både barnehage, skole, geit, haner og hunder. En lang liste over gode tiltak med beboerne gjorde det tydelig at man strekker seg for å skape gode opplevelser ved sykehjemmet. Ledelsen viste sterkt engasjement for metoden man jobber etter som livsgledehjem, og de ansatte ble rost opp i skyene av avdelingsleder Inger Reppen. Livsgledehjem blir fremhevet som en utmerket metode for å ivareta lovpålagte krav sykehjemmet må innfri.

Fasit: godkjent

Etter en nøye gjennomgang av livsgledesirkelen ble fasiten godkjenning fra Livsglede for Eldre. Livsgledegruppa har gått i front, og har gjort en formidabel jobb med å systematisere arbeidet for å sikre at beboerne sine psykososiale behov blir ivaretatt. Nå som pandemien ikke legger strenge begrensninger på kontakt med nærmiljøet, gleder de seg til videre samarbeid og mye glede i tiden fremover.

«Vi er kjempestolte av de ansatte! De har gjort en kjempeinnsats det siste året for å nå målet om sertifisering!»

Enhetsleder Inger Reppen på vegne av livsgledegruppa

Livsglede for Eldre ønsker lykke til på veien videre!

X-faktoren på Bjarkøy

X-faktoren på Bjarkøy

På grunn av Covid-19 ble resertifiseringen som skulle funnet sted på Bjarkøy sykehjem i vår utsatt. 18.juni kunne de endelig gjennomføre sin andre resertifisering på Microsoft Teams.

X-faktor
I forkant av resertifiseringen var egenevaluering utført, og prosedyrer, rollebeskrivelser og vurdering av egen praksis sendt inn til sertifisør. Alt var av høy kvalitet, og bar preg av at sykehjemmet stiller høye krav til seg selv. Det ble spesielt lagt merke til en egenevaluering med utelukkende positive tilbakemeldinger og kommentarer. I tillegg til en leder og en hovedlivsgledeansvarlig som har vært engasjerte og sterke pådrivere, beskrives det en personalgruppe som har livsgledeverdiene som en iboende verdi. De har alltid hatt livsgledetankemåten, og dette er Bjarkøys X-faktor.

Matlyst
Harstad-sykehjemmet har prosedyrer som viser hvordan de ivaretar frivillige på best mulig måte, og med god grunn, da sykehjemmet ofte blir et samlingspunkt for bygda og frivillige. Ikke nok med at 17. mai-toget i bygda runder Bjarkøy; de får også levert fersk fisk og lever som de i samarbeid med kokk og frivillige får tilberedt og servert. Matlukten brer seg på sykehjemmet, og skjerper appetitten hos beboerne.

Engasjement
De ansattes engasjement stopper ikke ved arbeidsdagens slutt, da mange av sykehjemmets ansatte også er der som frivillige.

Livsgledearbeidet har påvirket arbeidsmiljøet positivt, i følge ansatte: – Det skaper samhold og engasjement blant både ansatte og beboere. Vi lærer å se og bli kjent med hver enkelt beboer på en annen måte gjennom livshistoriekartleggingen, og når vi har individuelle aktiviteter. Vi opplever stor glede når vi på ettermiddagen under kaffen sitter sammen på stua og snakker om alt mellom himmel og jord. Den gleden og entusiasmen alle viser og alle de gode samtalene vi skaper sammen gir mye livsglede!
Sitat fra egenevalueringen på Bjarkøy

Sertifisør Renate Koen er imponert over Bjarkøy sykehjem sitt livsgledearbeid, og gratulerer med vel gjennomført resertifisering!

Sertifisør Renate Koen er imponert over Bjarkøy sykehjem sitt livsgledearbeid, og gratulerer med vel gjennomført resertifisering!

Livsgledehjem skaper god dialog med pårørende på Bergsodden

Livsgledehjem skaper god dialog med pårørende på Bergsodden

Bergsodden sykehjem i Harstad kunne endelig resertifiseres som LIvsgledehjem for tredje gang den 17. juni, denne gangen via Teams. Til tross for litt hakking i lyden, ble det en vellykket dag.

Bergs

 

Fremtidsrettet
I forkant av resertifiseringen hadde de ansatte fylt ut en egenevaluering, og prosedyrer, gjennomgang av livsgledesirkelen, arbeid med forbedringspunkter fra i fjor og gode refleksjoner fra livsgledegruppa ble presentert for sertifisør Renate Koen. Hun fikk bekreftet at livsgledearbeidet er i fokus på Bergsodden, både gjennom materialet som ble sendt inn i forkant, og gjennom refleksjonene som ble gjort på resertifiseringsdagen. – Livsgledegruppa på Bergsdodden er fremtidsrettet og positive, og virker ivrig etter å begynne å jobbe med nye forbedringspunkter, sier Koen.

Sterke sider
Bergsodden sykehjem har flere områder som de anser som sine sterke sider. Blant annet har de en dedikert og strukturert hovedlivsgledeansvarlig, de ansatte gjør en veldig god jobb med dokumentasjon, og de har engasjerte ledere og en engasjert livsgledegruppe. De ansatte er flinke til å jobbe personsentrert og se hver enkelt beboer, og ser verdien i de små gledene.

– Gleden ved å vinne et slag yatzy. Se gleden hos en pasient som er ute og kjenner solen skinne i ansiktet etter mørketiden. Latteren til en gammel dame når vi har lørdagsdans på avdelingen.

Opplevd livsglede i arbeidsdagen, beskrevet av en ansatt

 

Dialog med pårørende
Samarbeid med pårørende er viktig på Bergsodden. Pårørende inkluderes i evaluering, oppdatering og utførelse av aktiviteter, og setter stor pris på den gode dialogen med sykehjemmet. Det skaper også positive tilbakemeldinger, noe avdelingsleder Lene Hansen bekrefter. – Livsgledearbeidet fører til bedre dialog med pårørende, sier Hansen.

 

Vi gratulerer Bergsodden sykehjem som resertifisert Livsgledehjem nok en gang!